Pilviarkkitehti (AWS)

Grow. Make a difference. Together.

Haluamme auttaa asiakkaitamme ymmärtämään, miksi pilvipalvelut tukevat heidän kasvuaan ja kuinka aloittaa kestävä pilvimatka. Vahva pilviosaamisemme sekä pitkäaikaiset kumppanuutemme kaikkien kolmen julkipilvitarjoajan kanssa mahdollistavat meille luotettavan kumppanin roolin, kehittäen asiakkaidemme pilvipalveluita turvallisesti ja kustannustehokkaasti.

Haluamme vahvistaa pilviasiantuntijoidemme yhteisöä ja etsimme nyt osaavaa AWS-arkkitehtia osaksi tiimiämme!

Mitä rooli pitää sisällään

Pilviarkkitehtina rakennat, toteutat, ylläpidät ja kehität uusia ja kestäviä pilvipalveluita eri toimialoilla vaikuttaville asiakkaillemme.

Rooliisi kuuluu tulevaisuuden teknologisten kehityssuuntien suunnittelu, ympäristöjen rakentaminen kehittyvän liiketoiminnan tueksi sekä innovaatioiden edistäminen uusien pilviteknologioiden käyttöönoton kautta. Sinulla on keskeinen rooli esimerkiksi konttipohjaisten sovellusten varmistamisessa, niiden jatkuvuussuunnittelussa ja siirtymien toteutuksessa sekä järjestelmien suorituskyvyn optimoinnissa tulevaisuuden haasteita silmällä pitäen.

Tässä keskeisessä tehtävässä pääset työskentelemään monenlaisten asiakkaiden kanssa eri toimialoilta, tarjoten strategista suuntaa ja teknistä johtajuutta konttiteknologian hyödyntämiseksi liiketoiminnan kehittämisessä.

Knowitilla pääset hyödyntämään osaamistasi moderneilla ja uusimmilla teknologioilla. Kannustamme sinua kokeilemaan uusia asioita, ja voit kehittää osaamistasi juuri siihen suuntaan, joka tukee kasvuasi pilviosaajana.

AWS -pohjaisten palvelukokonaisuuksien rakentaminen etenee määrittelystä suunnitteluun ja aina toteutukseen ja käyttöönottoon saakka. Työskentelet asiakastiimissä yhdessä muiden kokeneiden pilviasiantuntijoiden kanssa, teknologian ja asiakkaidemme liiketoiminnan ytimessä.

Mitä odotamme sinulta

Me Knowitlaiset olemme kaikki ensisijaisesti tekijöitä eli Makereita; teemme sen mitä lupaamme ja suurella sydämellä. Olemme ylpeitä tekemisestämme ja liiketoimintalähtöisestä asiantuntijuudestamme.

Tämän ajattelutavan lisäksi pilviarkkitehtina odotamme, että pystyt kommunikoimaan sujuvasti ja vakuuttavasti sekä teknisten että ei-teknisten sidosryhmän edustajien kanssa sekä suomeksi että englanniksi.

Toivoisimme sinulta löytyvän:

• Vähintään kahden vuoden kokemus julkipilvialustoista sekä hands-on asiakas/in-house -projekteista AWS-palveluiden rakentamisessa ja toteutuksessa
• Vahvaa Infrastructure as Code (IaC) -osaamista vähintään kaksi vuotta.
• DevOps-ajattelutapa: Ymmärrät modernit tavat rakentaa ympäristöjä natiivityökaluilla ja koodilla, ja etsit tapoja automatisoida infrastruktuurista liiketoimintalogiikkaan asti.
• Kokemusta CI/CD-putkien suunnittelusta ja toteutuksesta
• Kyky siirtyä sujuvasti suunnittelupöydältä hands-on-toteutukseen.

Eduksi katsomme

• Landing Zone -osaaminen
• AWS -migraatiot
• Google Cloud Platform (GCP) -tausta. Vaikka rooli painottuu AWS:ään, GCP:n tuntemus tai halu oppia on arvokas lisä erityisesti monipilviympäristöissä, migraatioarvioinneissa ja kestävän kehityksen analytiikassa eri alustojen välillä.

Mitä tarjoamme sinulle?

Me Knowitilla arvostamme monipuolista yleisosaamista, sekä halua ottaa myös uusia osaamisalueita haltuun. Olemme ylpeitä kädet savessa -tekemisestämme ja syvästä asiantuntijuudestamme.

Jotta tämä ei olisi pelkästään yksipuolinen toivomuslista, haluamme, että sinulla on asiantuntijana mahdollisuus vaikuttaa rooliisi ja ottaa vastuuta kehittymisestäsi meidän tukemanamme. Meille jokainen saa tulla omana kokonaisena itsenään, ja meillä rento sekä ammattimainen työyhteisö on itseisarvo.

Nämä tarjoamme sinulle:

• Kiinteän kuukausipalkan, jossa palkkahaitari on 4200-6500e/kk, riippuen osaamisesta, kokemuksesta ja valmiuksista.
• Tiimin ja yhteisön, jossa on helppo kehittyä ja saada tarvittaessa apua. Meillä on töissä eri uran vaiheilla olevia osaajia, ja tarjoamme mahdollisuuksia, jotka haastavat ja kehittävät sekä vastavalmistuneita tulevaisuuden tekijöitä, että myös kokeneempia ammattilaisia.
• Sisäisesti meillä paljon kiitellyn People Lead-mallin. Meillä esihenkilön tärkein tehtävä on mahdollistaa, että sinulla on asiantuntijana parhaat edellytykset onnistua työssäsi ja kehittyä ammatillisesti.
• Ajan ja resurssit kehittävät osaamistasi työajalla (mm. koulutukset, sertifikaatit, kiltatoiminta). Haluamme investoida sinun osaamisesi kehittämiseen.
• Mahdollisuuden sisäiseen työnkiertoon. Kädenjälkesi on mahdollista näkyä useilla toimialoilla ja erilaisten asiakkuuksien kautta pääset aidosti oppimaan uutta.
• Teknologiariippumattoman ympäristön. Me teemme töitä moderneilla teknologioilla ja työkaluilla sekä parhailla käytännöillä, minkä lisäksi meillä on vahvat teknologiapartneruudet alan isojen toimijoiden kanssa. Samalla olemme kuitenkin uteliaita ja valmiita oppimaan uutta sekä haastamaan status quon.
• Eri elämäntilanteissa joustavan etä/hybridityön.
• Erinomaisen työn ja vapaan tasapainon - me teemme isoja ja merkityksellisiä projekteja kestävän digitalisaation parissa, mutta jokainen meistä on kokonainen ihminen ja arkeen mahtuu muutakin kuin työ.
• Muut kattavat työsuhde-edut (lounas, työmatka, liikunta/kulttuuri, laaja työterveyshuolto, tapaturmavakuutus, työvälineet valinnan mukaan, rekry- ja myyntiliidibonukset, mahdollisuus tilapäiseen etätyöskentelyyn ulkomailla).

Kiinnostuitko?

Jos koet, että yllä runoiltu puhutteli ammatillisia mielenkiinnon kohteitasi ja tunnistit itsesi edellä mainituista kohdista, kuulisimme erittäin mielellämme sinusta lisää!

Jos mieleesi tulee kysymyksiä tai haluat pikaisen keskustelun ennen päätöksen tekemistä, ota yhteyttä Talent Acquisition Partneriimme Topias Niinivaaraan, jonka yhteystiedot löytyvät urasivuiltamme.